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Muy mala experiencia laboral. Trabajo de mucha presión y explotador. Nos hacían trabajar a veces fines de semana o feriados “por el bien del departamento “y no pagaban extra por ello. Sueldo muy bajo respecto a la media. La manager de mi departamento lo único que hacia era ridiculizar a sus subordinados. Los compañeros se pisaban entre todos. Ambiente laboral muy tóxico y lamentablemente no pude hacer nada ya que necesitaba el trabajo.
Trabajar en Emais es, sin duda, una experiencia excepcional. Desde el primer día me he sentido acogido por un equipo de compañeros amables y colaboradores. Esta atmósfera positiva facilita nuestro día a día, permitiéndonos enfrentar los desafíos con entusiasmo y eficiencia. La cultura en Emais promueve el crecimiento personal y profesional, y eso se refleja en la calidad del trabajo que realizamos. Estoy enormemente agradecido por ser parte de este equipo y recomiendo a Emais a cualquiera que busque un lugar donde su trabajo sea valorado y su desarrollo profesional sea una prioridad.
Llevo 6 meses detrás de ellos para tratar de solucionar un problema de okupación en un bloque de pisos e ignoran todos los mails. Una vergüenza. Lo de siempre, mejor mirar para otro lado. Aquí por lo visto el que paga es el tonto y los demás los listos.
Grandes profesionales en gestión de activos inmobiliarios, administración de fincas, obras y adecuaciones y gestión de crédito. Cubren todo el abanico de servicios en el sector de la administración inmobiliaria.
Proveedores cuidados, que dicen pagar a 60 días y te puedes tirar 4,5 y 6 meses esperando una factura, y sigo esperando, porque ni te buscan solución ni te dan explicación alguna
Empleo exigente (no mas que otros del sector) pero ciertamente gratificante. Por un lado por los compañeros (muy buen ambiente), pero también por las condiciones, y sobre todo por las posibilidades de crecimiento dentro de la empresa y aprendizaje diario.
Esta empresa trata a sus trabajadores como auténtica basura. Desprecios, amenazas constantes de despidos. Ambiente laboral horrible. Hay tal presión por mantener el puesto de trabajo que los propios compañeros se pisan los unos a los otros. Pueden llegar a echar a 10 personas en la misma semana. Luego veréis anuncios constantes por Infojobs etc. No es que crezcan como empresa, es que contratan y despiden trabajadores en bucle porque solo les interesan esclavos que trabajen sus 12 horas al día sin protestar.
Mención aparte los dos tiranos encargados de los recursos humanos. Supongo que estarán ahí contratados por lo malas personas que son. La empresa buscaría gente así.
No entiendo donde está la inspección de trabajo cuando se la necesita.